ID de la carrera: 0113

Este programa forma profesionales con calidad y pertenencia social; comprometidos en la generación y difusión del conocimiento científico y tecnológico, en el desarrollo de espacios turísticos, empresas e instituciones del sector; así como de la administración del tiempo libre, esparcimiento, recreación y diversión con principios éticos de responsabilidad, honestidad y respeto.
- Formar profesionales que agreguen valor al sector turístico y recreativo, a través del uso e implementación de tecnología, innovación de productos y un manejo eficiente de los procesos de gestión y calidad, con criterios de responsabilidad social y sostenibilidad.
Título que otorga
- Administrador (a) Turístico y Hotelero
Perfil Profesional
- Crear y/o dirigir empresas de servicios relacionados con hotelería y turismo, ocio y tiempo libre.
- Formular estrategias y diseñar soluciones integrales para los diversos eslabones que interactúan en la cadena del desarrollo turístico.
- Participar en actividades de investigación, asesoría y consultoría, tendientes a mejorar la competitividad y sostenibilidad de las organizaciones y negocios asociados a la cadena de valor del turismo.
- Generar planes y políticas públicas para el manejo de destinos turísticos.
Perfil Ocupacional
- Diseñar estructuras organizativas con carácter participativo que permitan cualificar los diferentes procesos de carácter organizacional.
- Proyectar y organizar el mercadeo para programas empresariales, solidarios, microempresariales y autogestionarios.
- Preveer y proyectar las tendencias del desarrollo nacional y regional con el fin de poder generar procesos de planeación a corto mediano y largo plazo.
- Asesorar programas de desarrollo organizacional público y/o privado, a nivel nacional, regional o municipal.
Semestre 1
- Matemáticas
- Inglés I
- Informática
- Fundamentos de Administración
- Teoría Turística
- Desarrollo de Competencias Básicas
- Electiva de Bienestar
Semestre 2
- Inglés II
- Gestión Contable I
- Procesos Administrativos
- Destinos Turísticos I
- Administración Hotelera
- Desarrollo Competencias Socioculturales
Semestre 3
- Inglés III
- Gestión Contable II
- Relaciones Públicas y Corporativas
- Destinos Turísticos II
- Agencia de Viajes y Otras
- Clasificación y Tipología Hotelera
- Constitución Política
Semestre 4
- Inglés IV
- Costos y Presupuestos
- Informática Aplicada a las Agencias de Viajes
- Fundamentos de Mercadeo
- Destinos Turísticos III
- Legislación de Empresas Turísticas
- Administración de Alimentos y Bebidas
Semestre 5
- Inglés V
- Matemáticas Financieras
- Administración del Talento Humano
- Destinos Turísticos IV
- Logística de Gestión de Eventos
- Legislación Laboral
- Desarrollo de Competencias Empresariales
Semestre 6
- Ingles VI
- Gerencia Financiera
- Informática Aplicada Hotelera
- Turismo Sostenible - Ecoturismo
- Gastronomía e Ingeniería del Menú
- Conocimientos Investigativos
- Ética
Semestre 7
- Taller de Inglés I
- Mercadeo Electrónico
- Gestión por Procesos
- Planificación del Turismo
- Turismo Cultura
- Gerencia del Servicio y Calidad Hotelera
Semestre 8
- Taller de Inglés II
- Formulación y Evaluación de Proyectos
- Plan de Mercadeo Turístico y Hotelero
- Técnicas para el Manejo de un Grupo
- Electiva I
- Inventario Turístico
Semestre 9
- Taller de Inglés III
- Actualidad y Globalización
- Prácticas de Campo
- Electiva II
- Enología
*Los pensum son flexibles y pueden variar dependiendo de la universidad en la que el joven decida ingresar.
*La cantidad de semestres es general, sin embargo puede cambiar dependiendo de la inversión del tiempo en la ejecución de la carrera.
Fundación Universitaria Autónoma De Las Américas
- Sedes: Medellín
- Teléfono: (4) 4114848
- www.uam.edu.co
Universidad Piloto de Colomia
- Sedes: Bogotá
- Teléfono: (1) 332 29 00 - 01 8000 110452
- girardot.unipiloto.edu.co
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